Newmont Peñasquito y el Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana han alcanzado un acuerdo para un nuevo Contrato Colectivo de Trabajo (CCT) que estará vigente durante el periodo 2024-2026. Este logro refuerza el compromiso de ambas partes por garantizar un entorno laboral seguro y sostenible para todos los colaboradores.

El nuevo acuerdo es el resultado de un proceso de diálogo abierto y constructivo, en el que se priorizó la seguridad, el bienestar y los derechos de los trabajadores de Newmont Peñasquito. A través de este esfuerzo conjunto, la empresa y el Sindicato han establecido una base sólida para la continuidad de las operaciones de la mina, asegurando un futuro sostenible para la región y sus colaboradores.

Con la implementación de este nuevo CCT, se fortalecen los derechos laborales de los trabajadores, promoviendo condiciones de trabajo que buscan el bienestar integral de cada persona que forma parte de la operación minera. Asimismo, Newmont Peñasquito ratifica su compromiso de operar bajo los más altos estándares de cumplimiento, garantizando la seguridad como un valor central en cada aspecto de sus actividades.

“Este acuerdo refleja nuestro compromiso compartido con el bienestar de nuestra gente y el futuro de Peñasquito,” señaló un representante de Newmont Peñasquito. “Continuaremos trabajando en estrecha colaboración con el Sindicato para abordar los desafíos que se presenten, siempre priorizando la seguridad y fomentando un ambiente de trabajo que beneficie a todos”.

El nuevo Contrato Colectivo de Trabajo 2024-2026 reafirma el compromiso de Newmont Peñasquito con una operación minera sostenible, responsable y comprometida con el respeto a los derechos laborales, asegurando a su vez la estabilidad y el progreso de la comunidad trabajadora.